সরকারি চাকরিজীবীদের জন্য দেওয়া ‘বিশেষ প্রণোদনা’ অর্থাৎ অতিরিক্ত সুবিধার পরিমাণ বাড়ানো হয়েছে। অর্থ মন্ত্রণালয়ের সর্বশেষ প্রজ্ঞাপনে সরকারি কর্মকর্তা-কর্মচারীদের ন্যূনতম প্রণোদনা ১৫০০ টাকা নির্ধারণ করা হয়েছে। পেনশনভোগীদের ক্ষেত্রেও এই প্রণোদনা বাড়িয়ে ন্যূনতম ৭৫০ টাকা করা হয়েছে।
রবিবার অর্থ মন্ত্রণালয়ের এক সংবাদ বিজ্ঞপ্তিতে এই তথ্য জানানো হয়। বিজ্ঞপ্তিতে বলা হয়, প্রধান উপদেষ্টার কার্যালয়ে অনুষ্ঠিত উপদেষ্টা পরিষদের বৈঠকে ২০২৪-২৫ এবং ২০২৫-২৬ অর্থবছরের বাজেট সংশোধনসহ সংশ্লিষ্ট অধ্যাদেশ অনুমোদিত হয়েছে। এই বাজেট ও সংশোধিত অধ্যাদেশের ওপর জনগণের মতামত গ্রহণ করে বিশেষ সুবিধার পরিমাণ পুনর্নির্ধারণ করা হয়েছে।
এর আগে ৩ জুন অর্থ বিভাগ একটি প্রজ্ঞাপন জারি করে, যেখানে কর্মরত সরকারি কর্মচারীদের জন্য বিশেষ সুবিধার ন্যূনতম পরিমাণ ছিল এক হাজার টাকা এবং পেনশনভোগীদের জন্য ছিল ৫০০ টাকা। তবে এবার এই পরিমাণ বাড়িয়ে যথাক্রমে ১৫০০ এবং ৭৫০ টাকা করার সিদ্ধান্ত নেয়া হয়েছে।
বিশেষ সুবিধার হিসাবের ক্ষেত্রে যাদের নিট টেনশন ১৭ হাজার ৩৮৮ টাকার বেশি, তাদের জন্য ১০ শতাংশ হারে এবং এর নিচে যাদের আয় রয়েছে, তাদের জন্য ১৫ শতাংশ হারে প্রণোদনা দেওয়া হবে।
সরকারি চাকরিজীবীদের পাশাপাশি সশস্ত্র বাহিনী, বিচারপতি এবং এমপিওভুক্তদের জন্য আলাদা আদেশ জারি করার প্রস্তাবও অনুমোদিত হয়েছে।
অর্থ মন্ত্রণালয়ের এই পদক্ষেপ সরকারি কর্মচারীদের আর্থিক সহায়তা বাড়ানোর পাশাপাশি তাদের জীবনযাত্রার মান উন্নত করার লক্ষ্যে নেয়া হয়েছে। সরকারি চাকরিজীবীদের এই বিশেষ প্রণোদনা নতুন অর্থবছর থেকে কার্যকর হবে বলে জানানো হয়েছে।
সরকারি কর্মচারীদের জন্য এই প্রণোদনা বৃদ্ধি তাদের আয় বৃদ্ধি ও ব্যয় নির্বাহে সহায়তা করবে বলে বিশেষজ্ঞরা মনে করছেন। বিশেষত বর্তমান বাজারে জীবনযাত্রার ব্যয়বৃদ্ধির কারণে এটি গুরুত্বপূর্ণ পদক্ষেপ বলে ধরা হচ্ছে।
এই নতুন প্রণোদনা কার্যকর হলে সরকারি চাকরিজীবীদের মাঝে আর্থিক চাপ কিছুটা কমবে এবং তারা তাদের দৈনন্দিন প্রয়োজন মেটাতে সহজ হবে। অর্থমন্ত্রী বলেন, "সরকার সরকারি কর্মচারীদের কল্যাণে সর্বোচ্চ গুরুত্ব দেয় এবং তাদের আর্থিক নিরাপত্তা নিশ্চিত করতে কাজ করে যাচ্ছে।"
অর্থ মন্ত্রণালয়ের এই পরিবর্তন সরকারি কর্মচারীদের মাঝে স্বাগত জানিয়েছে বিভিন্ন পেশাজীবী সংগঠন। তাদের দাবি, প্রণোদনার পরিমাণ বাড়ানো হলেও ভবিষ্যতে আরও ধারাবাহিকভাবে এই সুবিধাগুলো বৃদ্ধি করা প্রয়োজন।
সরকারি চাকরিজীবীদের জন্য এই বিশেষ প্রণোদনা বৃদ্ধি দেশের অর্থনৈতিক স্থিতিশীলতার প্রতিফলন হিসেবেও বিবেচিত হচ্ছে। বর্তমানে সরকারি কর্মচারীদের জীবনযাত্রার মান উন্নত করতে সরকারের এমন পদক্ষেপ প্রয়োজন ছিল।
পরবর্তীতে সরকারি কর্মচারীদের কল্যাণ ও প্রণোদনার জন্য আরও উন্নত পরিকল্পনা হাতে নেওয়ার আশ্বাস দিয়েছে অর্থ মন্ত্রণালয়।
